Hallo und herzlich willkommen zum Praxis Erfolg Podcast!
Eigentlich hast du als Zahnarzt oder Zahnärztin die perfekten Voraussetzungen für ein großartiges, finanziell freies Leben. Doch in der täglichen Beratungspraxis sehe ich immer wieder dasselbe Bild: Praxen scheitern nicht an der zahnmedizinischen Qualität – Füllungen, Endos oder Kronen beherrschst du aus dem Effeff. Sie scheitern an fehlenden unternehmerischen Leitplanken.
In dieser Episode decke ich ohne Schönrederei die vier größten Stolpersteine auf, die Praxisinhaber im Alltag ausbremsen.
Ich zeige dir, warum ein voller Kontostand nach der KZV-Auszahlung trügerisch ist, weshalb deine Patienten hochwertige Technik oft nur über den Preis bewerten und wie du vom reinen Behandler zur souveränen Führungskraft wirst, um endlich aus dem durchschnittlichen Praxisgewinn auszubrechen.

Hör auf, dich mit durchschnittlichen Praxisgewinnen zufriedenzugeben und deine Praxis ohne unternehmerische Leitplanken zu führen. Hol dir die Kontrolle über deine Zahlen, deine Patienten und dein Team zurück!

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Dein Sven Walla

Eine Weihnachtsfeier macht noch lange kein starkes Praxisteam und ein hübsches Gruppenfoto auf Instagram sorgt nicht automatisch dafür, dass dir wechselwillige Fachkräfte die Bude einrennen.

Trotzdem stehen jetzt zum Jahresende in fast allen Zahnarztpraxen die Feiern an. Es wird gegessen, gelacht und Geschenke werden verteilt. Doch am Montagmorgen danach folgt der Kater: Die Kommunikation stockt wieder, es gibt Streit um den Dienstplan und jede Kleinigkeit landet wieder auf deinem Tisch als Chef.

In dieser Episode spreche ich Klartext über den größten blinden Fleck vieler Praxisinhaber: Es wird massiv Geld in neue Geräte, Behandlungsmethoden und Patientengewinnung gesteckt, während das Team oft nur „nebenher mitläuft“. Du erfährst, warum echte Teamkultur an den anderen 364 Tagen im Jahr entsteht, wie du die Weihnachtsfeier für echte Wertschätzung nutzt und wie du solche Events gleichzeitig in eine hocheffektive Recruiting-Waffe auf Social Media verwandelst.

Wer im Fachkräftemangel die besten Mitarbeiter gewinnen und dauerhaft halten will, muss ganzjährig in Führung und Strukturen investieren.

Möchtest du dein Team und deine Praxisstrukturen fit für das neue Jahr machen?
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Deine Sarah

Hallo und herzlich willkommen zum Praxis Erfolg Podcast!
Heute widmen wir uns einem Thema, das mir in Beratungsgesprächen mit Zahnärztinnen und Zahnärzten immer wieder begegnet: die unerwartete Kündigung der besten Mitarbeiterin.
Wenn leistungsschwächere Mitarbeiter gehen, empfindet man oft Erleichterung.
Doch wenn plötzlich die absolute Stütze der Praxis – diejenige, die Rezeption, Steri, Prophylaxe und Einarbeitung im Griff hat – mit dem Umschlag vor dir steht, trifft es dich eiskalt.
Die unbequeme Wahrheit: Eine Kündigung ist fast nie eine spontane Entscheidung, sondern das Ende eines schleichenden Prozesses über Monate oder Jahre. Und in den meisten Fällen hättest du es kommen sehen und verhindern können.

Hör auf, deine Mitarbeiterführung dem Zufall zu überlassen. Hol dir die Kontrolle über dein Team zurück und schütze die wichtigste Ressource deiner Praxis vor dem Absprung!

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Dein Sven Walla

Hallo und herzlich willkommen zur Sylt-Ausgabe des Praxis Erfolg Podcasts!
Wir sind vor wenigen Tagen von einer ganz besonderen Veranstaltung zurückgekehrt: Der Dental Mastermind im Hotel Budersand auf Sylt.

Dieses Event läuft bewusst unterm Radar. Ich gehe damit nicht in die Werbung, sondern suche mir die Teilnehmer ganz gezielt aus. Warum? Weil bei der Dental Mastermind extrem erfolgreiche Zahnärztinnen und Zahnärzte zusammenkommen, um wirklich „die Hosen runterzulassen“.
Es geht um echte Zahlen, die besten Praxistipps, aber vor allem auch um die größten Fehler und strategische Fehlentscheidungen, die enorm viel Geld, Zeit und Lebensqualität gekostet haben.

In dieser Episode nehme ich dich mit hinter die Kulissen und zeige dir, warum selbst die erfolgreichsten Praxen mit ganz eigenen Herausforderungen kämpfen und was eine erstklassige Praxisberatung von Standard-Konzepten unterscheidet.

Hör auf, deine Praxis ohne klaren strategischen Fokus zu führen. Hol dir die Kontrolle über deine Zeit und deine Gewinne zurück!

Event-Tipp: 8. Zahnarzt-Strategietag am 21.11.2026 in Düsseldorf
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Möchtest du deine Zahnarztpraxis so aufstellen, dass sie deutlich mehr Gewinn abwirft, die Arbeit wieder leicht von der Hand geht und richtig Spaß macht?
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Dein Sven Walla

Hallo und herzlich willkommen zum Praxis Erfolg Podcast! Heute gibt es eine kleine Premiere: Normalerweise steht hier Sven Walla am Mikrofon, doch heute übernehme ich – Oliver. Für alle, die mich noch nicht kennen: Ich bin derjenige, der bei der Walla Consulting GmbH normalerweise hinter der Kamera steht und sich um die professionellen Videos kümmert.

Da mittlerweile immer mehr Zahnarztpraxen auf Videos für Social Media, die Website oder das Recruiting setzen, sprechen wir heute über mein tägliches Handwerk. Denn: Nur weil eine Praxis Videos produziert, heißt das noch lange nicht, dass diese auch funktionieren. Oft sind es kleine, unscheinbare Dinge, die ein Video unprofessionell, langweilig oder unauthentisch wirken lassen. Und keine Sorge: Du musst dafür weder eine teure Hollywood-Kamera kaufen, noch selbst zum Videoprofi werden.

Schau dir nach dieser Folge deine letzten Praxisvideos an und prüfe kritisch: Seid ihr wirklich authentisch? Oder lest ihr steife Texte ab?

Möchtest du mit deiner Praxis nicht nur vor der Kamera, sondern vor allem strukturell und strategisch glänzen? Dann buche dir jetzt ein kostenloses Erstgespräch bei Sven und dem Beratungsteam. Wir analysieren deine aktuelle Aufstellung:
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Hallo und herzlich willkommen zum Praxis Erfolg Podcast! Schön, dass du heute wieder dabei bist. Ich liefere dir die Folge heute am Freitag nach, weil gestern in der Praxis und im Consulting ordentlich Action war.

Heute sprechen wir über ein Phänomen, das mir in unseren Kundencalls und in unserer Praxismanagerin-Fortbildung jede Woche aufs Neue auffällt: Es gibt da draußen unzählige Fortbildungen, die aus einer ZFA auf dem Papier eine „Praxismanagerin“ machen wollen. Doch die Realität sieht oft ernüchternd aus. Eine theoretische Fortbildung macht aus einer Mitarbeiterin noch lange keine funktionierende Führungskraft.

Viele verfallen nach dem Zertifikat in den Schreibtisch-Irrtum: Weißes Blüschen an, ab ins Backoffice und bloß keine Praxiskleidung mehr tragen. Ich sage ganz klar: Praxismanagement ist kein reiner Büro-Job und schon gar kein Homeoffice-Projekt! 80 % der Arbeit finden im „Maschinenraum“ statt – mitten in der Praxis, mit offenen Augen und Ohren.

Wir haben Anfang des Jahres eine eigene Praxismanagement-Fortbildung ins Leben gerufen, weil wir genau diese Praxisrelevanz liefern. Aufgebaut auf den Erfahrungen aus unserer eigenen Praxis (10 Behandlungszimmer, 35 Mitarbeiter, über 3,2 Mio. Euro Honorarumsatz) zeigen wir ZFA und Quereinsteigern, wie echtes Management im Behandlungsalltag funktioniert.

Möchtest du dein Praxismanagement auf ein neues Level heben oder deine Mitarbeiterin professionell ausbilden lassen?
Alle Infos zu unserer Fortbildung findest du hier:
https://www.svenwalla.de/praxismanagement

Event-Tipp: 8. Zahnarzt-Strategietag am 21.11.2026 in Düsseldorf
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Dein Sven Walla

Hallo und herzlich willkommen zu Teil 2 unserer Dienstplan-Masterclass im Praxis Erfolg Podcast! Nach dem gewaltigen Feedback zu Teil 1 legen wir heute nach: Ich habe mir die originale 25-Punkte-Checkliste unserer Praxismanagerin Janina geschnappt und gehe mit dir durch die entscheidenden Details, die in 99 % aller Zahnarztpraxen komplett vernachlässigt werden.

Ein effizienter Dienstplan ist nicht nur Führungssache – er schützt die teuerste Ressource deiner Praxis und spart dir jedes Jahr mühelos eine fette fünfstellige Summe. Wer Mitarbeiter ohne konkrete Aufgaben einteilt, 2-Stunden-Mittagspausen toleriert oder Zusatzaufgaben „nebenbei“ erledigen lässt, verbrennt pures Geld.

Hör auf, deinen Dienstplan dahinzurotzen. Hol dir die Kontrolle über deine Personalkosten und bring logistische Ruhe in deinen Behandlungsalltag!

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Dein Sven Walla

Hallo und herzlich willkommen zum Praxis Erfolg Podcast! Bevor es in der nächsten Folge mit Teil 2 unseres viralen Dienstplan-Specials weitergeht, habe ich heute eine ganz besondere und zeitkritische Einladung für dich.

Eines beschäftigt mich seit vielen Jahren: Zahnärzte studieren lange, tragen enorme Verantwortung, arbeiten hart – und verdienen am Ende des Tages oft viel zu wenig Geld. Viele schuften sich kaputt, lassen sich von Bürokratie erschlagen und verlieren bereits nach wenigen Jahren die Lust an der eigenen Praxis. Damit ist jetzt Schluss!

Zusammen mit meiner Kollegin Esther-Vivienne Stolp veranstalte ich am Mittwoch, den 30.09.2026 um 18:00 Uhr ein exklusives, kostenloses Live-Webinar via Zoom: „Die 500.000 Euro Gewinnpraxis“.

In ca. 90 bis 120 Minuten zeigen wir dir Schritt für Schritt, an welchen Stellschrauben du drehen musst, um deinen Gewinn als Einzelbehandler auf 300.000 € bis 500.000 € pro Jahr zu katapultieren.

Die Plätze in unserer Webinar-Software sind technisch begrenzt. Schaufel dir diese zwei Stunden frei und sichere dir jetzt deinen Platz!

Jetzt kostenlos zum Live-Webinar am 30.09. um 18:00 Uhr anmelden:
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Möchtest du deine Praxis unabhängig vom Webinar direkt mit uns analysieren?
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Dein Sven Walla

Hallo und herzlich willkommen zum Praxis Erfolg Podcast! Schön, dass du heute wieder dabei bist. Ich bin Sarah und heute räumen wir mit einer der häufigsten Fragen auf, die wir im Praxismarketing gestellt bekommen: „Kann man bei Meta die Zielgruppe nicht einfach genauer filtern, damit die Anzeige nur Menschen gezeigt wird, die sich ein Implantat leisten können?“

Die kurze Antwort lautet: Es gibt bei Facebook und Instagram keinen geheimen Schalter mit der Aufschrift „Hat gerade 10.000 € für Zähne übrig“. Wer versucht, seine Zielgruppe mit unzähligen Filtern kaputtzuschneiden, schränkt die Reichweite massiv ein und verbrennt am Ende nur Geld. Wie du trotzdem exzellente Wunschpatienten erreichst und warum die Anzeige selbst dein bester Filter ist, erkläre ich dir in dieser Folge.

Meta Advertising ist kein „Set-and-Forget“-System. Es erfordert kontinuierliches Testen, Auswerten und einen glasklaren Prozess in deiner Praxis!

Möchtest du mit deiner Praxis planbar hochwertige Patienten über Social Media gewinnen? Buch dir jetzt dein kostenloses, 60- bis 90-minütiges Erstgespräch bei Sven, mir oder unserem Beratungsteam. Wir analysieren deine aktuelle Positionierung:
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Mitarbeiter sind die teuerste und gleichzeitig knappste Ressource in deiner Zahnarztpraxis. Trotzdem wird der Dienstplan in den meisten Praxen immer noch nach Bauchgefühl zusammengeklöppelt. Jeder kommt zu den Kernarbeitszeiten, im Behandlungszimmer stehen plötzlich drei Assistenzen und am Ende des Monats wundert man sich über explodierende Personalkosten.

Damit ist jetzt Schluss. Wir haben in der Walla Consulting GmbH einen 25-Punkte-Plan für den perfekten Dienstplan entwickelt. Das wichtigste Grundprinzip: Der Personalbedarf leitet sich exakt aus dem tatsächlichen Behandlungsbedarf und den Arbeitszeiten der Behandler ab – niemals umgekehrt. Wer jedem Mitarbeiter eine konkrete Aufgabe zuweist, verhindert Leerlauf, nutzt teure Behandlungszimmer optimal aus und spart jedes Jahr mühelos eine fünfstellige Summe.

Sichere dir die Kontrolle über deine Personalkosten und bring logistische Ruhe in deinen Praxisalltag!

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Dein Sven Walla